La Generació Z, formada pels nascuts entre 1997 i 2012, representa un 16 % dels candidats actius que gestionem a Eurofirms, amb una alta concentració en ciutats com Barcelona i Madrid. Vuit de cada deu accedeixen a la seva primera ocupació en el sector serveis, reflectint una visió del treball més digital, flexible i orientada a aquest àmbit.
Les afiliacions de menors de 25 anys augmenten un 6,5% interanual
Encara que la taxa d’atur juvenil es manté elevada (26,5%), en l’últim any, un de cada quatre contractes registrats ha estat per a persones menors de 25 anys impulsant un creixement del 6,5% en afiliacions. Encara que només representen el 12% de la població, aquest increment manifesta un creixement d’aquesta generació dins del teixit productiu del país.
A Eurofirms analitzem la seva distribució per sectors, presència geogràfica i nivell educatiu
El 80% dels contractes de menors de 25 anys a Espanya es concentren en els sectors de l’hostaleria, comerç minorista, logística i esdeveniments, on s’ha produït un augment d’un 4,5% durant el període de juny 2024 a maig 2025. Els sectors amb menor presència són l’agricultura (7%) i la construcció (3%).
Quant a presència geogràfica, les províncies que concentren major proporció de contractació són Madrid (15,5%) i Barcelona (12,9%), seguides per València (5,8%) i Sevilla (4,2%).
La Generació Z és el reflex d’un canvi a nivell educatiu. Només el 29% de persones entre 20 i 24 anys compten amb educació superior. Les branques d’estudi més comuns són Ciències Socials i Jurídiques, Ciències de la Salut i Enginyeria i Arquitectura.
