In Eurofirms crediamo che le persone siano al centro di tutto ciò che facciamo. Per questo, partecipare a Top Human Leaders 2025, un evento che riunisce leader aziendali per condividere la loro visione di una leadership più umana, inclusiva e multigenerazionale, è stata un’opportunità unica per mostrare il nostro proposito e la nostra cultura People first.
Un evento che ispira una leadership umana e multigenerazionale
A Top Human Leaders 2025, Eurofirms ha partecipato in modo speciale con un intervento che ha dimostrato la nostra essenza e il nostro proposito. In un contesto in cui si parla di leadership umana, inclusiva e multigenerazionale, abbiamo voluto dimostrare che questi valori fanno parte della nostra cultura e di ogni azione che realizziamo.
Il nostro intervento ha avuto un carattere speciale che ci ha permesso di condividere ciò che ci definisce. In otto minuti abbiamo creato un legame con il pubblico attraverso emozioni, storie e valori che fanno parte della nostra cultura. Lo abbiamo fatto attraverso tre momenti che riflettono chi siamo:
- Un ballo iniziale con protagonisti Rosanna e Jan, due campioni che ci insegnano come il talento non conosca barriere.
- Un’intervista intima ed emozionante, in cui Ainhoa ha dato voce alla storia di Rosanna, bicampionessa di Spagna di balli da sala con una disabilità uditiva del 100%. Un vero esempio di vittoria e diversità.
- La chiusura di Anna Golsa, che ha collegato questa storia al nostro obiettivo: mettere le persone al centro, promuovere l’inclusione e puntare su un’innovazione con senso.
Ogni gesto, ogni parola e ogni emozione sul palco hanno riflettuto ciò che ci motiva: dare a tutte le persone lo spazio e l’opportunità per dimostrare il loro vero talento.
Due riconoscimenti che rafforzano la nostra visione People first
Durante il gala, Eurofirms ha ricevuto due premi che ci riempiono di orgoglio:
- Innovazione con uno scopo, assegnato ad Anna Golsa per aver promosso l’innovazione da una prospettiva umanista.
- Leadership inclusiva, conferito a Maria Jordà e ritirato da Ainhoa, Regional Leader di Eurofirms Foundation, per il suo lavoro nella creazione di ambienti inclusivi.
Questi premi riflettono la nostra cultura e il nostro impegno per le pari di opportunità, l’inclusione e l’uso responsabile della tecnologia per promuovere il talento umano.
Inoltre, questo traguardo ci ispira a continuare ad innovare e creare ambienti inclusivi, con un proposito chiaro: generare opportunità per tutti e permettere al talento di brillare al massimo del suo potenziale.