En una era en constante cambio, junto con una escasez de talento en algunas áreas (tecnológica y áreas técnicas), nunca la figura del Recruiter ha sido tan urgente.
La gestión del talento está pasando por una transformación, impulsada por la tecnología y la dificultad de atraer y retener a los profesionales de hoy. Esta dicotomía tiene un impacto enorme en el día a día de las organizaciones y lleva a que las empresas necesiten tener una capacidad reactiva rápida y de adaptación a nuevas tendencias.
Inteligencia artificial: la nueva aliada del recruiter
Una de las estrategias diferenciadoras de las empresas pasa por el desarrollo de un modelo colaborativo con la inteligencia artificial, para seguir la innovación tecnológica. El uso de la IA está presente en todas las áreas y sectores de negocio. Quien no siga el ritmo, quedará atrás en esta guerra por el mejor talento.
Los beneficios que las organizaciones pueden obtener del uso de la IA en el desarrollo de los procesos de contratación son muchos, haciéndolas más ágiles y permitiendo a los RRHH centrarse en cuestiones más estratégicas.
La experiencia del candidato: un factor clave
Otra de las tendencias es la valorización de la experiencia del candidato. Proporcionar una buena experiencia durante el proceso de selección, a través de feedbacks constantes, una comunicación fluida y acompañamiento en las diversas fases del proceso, lleva a un incremento del compromiso de los candidatos.
Soft Skills en la era de la automatización
En cuanto a las soft skills, gracias al continuo desarrollo tecnológico, junto con una creciente automatización y digitalización de procesos, las empresas buscan candidatos creativos, con pensamiento crítico, capaces de procesar información compleja en la toma de las mejores decisiones de negocio y de adaptarse al cambio en un mundo en constante mutación. La capacidad de reskilling y upskilling por parte de las empresas y candidatos garantiza altos niveles de retención y éxito de las organizaciones.
El desafío de las empresas para hallar el talento será enorme. Nunca la tecnología ha estado tan presente en nuestras vidas. Todos debemos usarla para ser más eficaces en el desempeño de nuestras funciones, independientemente de cuáles sean.