{"id":112005,"date":"2026-04-21T09:42:29","date_gmt":"2026-04-21T07:42:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.eurofirms.com\/es\/programa-de-competencies-basiques-a-hostaleria-de-portugal\/"},"modified":"2026-04-21T09:46:24","modified_gmt":"2026-04-21T07:46:24","slug":"programa-de-competencies-basiques-a-hostaleria-de-portugal","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.eurofirms.com\/es\/ca\/programa-de-competencies-basiques-a-hostaleria-de-portugal\/","title":{"rendered":"Programa de Compet\u00e8ncies B\u00e0siques a Hostaleria de Portugal"},"content":{"rendered":"\n

Llancem un nou cas d’\u00e8xit d’Eurofirms: el Programa de Compet\u00e8ncies B\u00e0siques a Hostaleria de Portugal<\/strong> . Una formaci\u00f3 creada per donar resposta a l’escassetat de personal qualificat al sector i que demostra com una metodologia centrada en les persones pot transformar l’ocupabilitat, fins i tot en perfils sense experi\u00e8ncia pr\u00e8via. Aquesta iniciativa impulsa oportunitats reals tant per a candidats com per a empreses. <\/p>\n\n

El v\u00eddeo compta amb els testimonis de Diogo Correia<\/strong> , Director de F&B Novotel & Mercure Lisboa; Luis Pedro<\/strong> , Director d’F&B Epic Sana Marqu\u00eas Hotel Lisboa; i de Yonilde Mehino, Yannick Mendes i Muhammad Umar<\/strong> , cambrers participants que comparteixen com aquesta formaci\u00f3 ha impulsat el seu desenvolupament professional.<\/p>\n\n\n\n

Eurofirms, potenciant el talent de l’hostaleria a Portugal<\/h2>\n\n

L? hostaleria<\/a> \u00e9s un dels principals motors econ\u00f2mics de Portugal, per\u00f2 el sector afronta un repte creixent: l?alta demanda d?ocupaci\u00f3 no sempre troba professionals qualificats. Amb m\u00e9s de 35 anys d’experi\u00e8ncia en gesti\u00f3 del talent, a Eurofirms identifiquem aquesta necessitat i decidim impulsar una resposta innovadora: el Programa de Compet\u00e8ncies B\u00e0siques a Hostaleria de Portugal<\/strong> . <\/p>\n\n

Dissenyat per a persones sense experi\u00e8ncia pr\u00e8via, el programa posa el focus en all\u00f2 veritablement diferencial: l’actitud<\/strong> . Amb una metodologia pr\u00e0ctica i centrada en el potencial de cada persona, els participants desenvolupen habilitats essencials per incorporar-se al sector. A m\u00e9s, el projecte promou la inclusi\u00f3 de persones de diferents edats, nacionalitats i situacions personals, tot refor\u00e7ant la igualtat d’oportunitats i l’esperit People first<\/strong> que guia la nostra feina. <\/p>\n\n\n\n

Trobant l’encaix ideal entre professionals i empreses de l’hostaleria a Portugal<\/h3>\n\n

A Eurofirms ajudem les empreses d’hostaleria a Portugal a trobar el talent que realment encaixa amb les vostres necessitats. A trav\u00e9s del nostre servei de Selection<\/a> , desenvolupem processos de selecci\u00f3 rigorosos i estrat\u00e8gics per a posicions que requereixen una an\u00e0lisi m\u00e9s profunda del perfil professional. <\/p>\n\n

Gr\u00e0cies a la combinaci\u00f3 de metodologia pr\u00f2pia<\/strong> , tecnologia aplicada<\/strong> , intel\u00b7lig\u00e8ncia artificial<\/strong> , experi\u00e8ncia sectorial<\/strong> i la cultura People first<\/strong> , identifiquem perfils amb alt potencial d’encaix i vocaci\u00f3 de perman\u00e8ncia. Aquest enfocament permet connectar de manera m\u00e9s efica\u00e7 persones i empreses, optimitzant els temps de contractaci\u00f3 i afavorint incorporacions estables que contribueixen al creixement ia la continu\u00eftat del sector hostaler a Portugal. <\/p>\n\n

\n